“什么意思？”

姜琳叹息，“你不是也在相亲，这么优秀的男人，你准备留给谁啊？”

乔木觉得这个姜琳怎么一直在变化，“你前两天可还骂她狗男人呢，今天怎么又说他是优秀男人了？难道有份好工作好背景就是优秀男人了吗？”

姜琳：..............

“其实，主要还是他父母，温文尔雅通情达理，只是不相信这样的家庭能养出个倒霉孩子来。”

姜琳本想说，其实我觉得他对你有点意思，想想算了，毕竟没有实锤，也许是她的错觉呢。

乔木顿了一会没说话，她不认识盛放的父母，无法评价。

但盛放这个人给她的感觉一直都不太好，“也许是到了社会上学坏了呢。”

姜琳想了想，“不过，这次他这么不给面子，我还是真没想到。想着我帮了他，他好歹也帮我一次，没想到他竟然当面推脱干净了。”

乔木了然一哼，“对吧，关键时候见人品！他可不是个会委屈自己的人。”

“主要还是我们友谊不够深厚，谈不上朋友关系，自然是更多考虑自己的利益。哎，不能给他找借口了，总是，我们愿赌服输。”

乔木不开心，每次遇上盛放总没好事，自己被对方打压的死死的，这感觉太不好了。

姜琳想了想，“不聊她了，周末继续相亲去，一起吧。”

乔木无奈道，“你怎么还上瘾了似的？我不去。”

乔木也不想隐瞒姜琳，把盛放帮着她瞒着王秀的事情说了一遍，并附言，“真得很不喜欢被他控制又无能为力的感觉。”

姜琳在那头沉默了好一会，忽然大笑，“敢情他是为了帮你啊！你还背地里说人这不好那不好的，差不多可以了啊！”

乔木着急了，“他哪里是为了帮我，他是想在项目上控制我，竟然给出了这么个手段。我还无力还击。”

又闲聊了几分钟，姜琳被父亲叫去工作去了，乔木继续忙上手的事情。

时不时看向盛放的办公室，有人影晃动，看起来情绪不是很好，走来走去的身影看起来有些焦虑。

这时候，她收到了苏雨的信息，“姐，你知道董事名单里都有谁吗？”

乔木哪里知道，她不爱八卦，苏雨这个情报中心当然不是真问题，就是为了来给她透露消息的。

这个问题她是期待了很久了，虽然早有预料，还是希望看到落地以后的肯定结果，她暗暗紧张地问道，“都有谁啊？”

苏雨的输入键一直显示中，“没有汪主任。”第二句“也没有盛总。”

看懂没有汪主任乔木的心咯噔一下，看到也没有盛总，这副压力又小了一些。

“怎么会没有汪主任呢，发生了啥？”

她期待这个情报员能够多提供一些细节，在等待的过程中，她看到盛放还在来回踱步，情绪依旧是看起来很不耐烦。

不管怎样，没有盛放就好，看他那么着急，估计是遇上了难题。

难不成项目要黄了？

乔木总希望死对头没有好下场，这样她的路或许可以顺利一些。

“人呢？”苏雨半天没有回复。

苏雨简单回复，“我也在打听呢。”

乔木没有等到苏雨的回复前，先等到盛放叫她过去。

估计没什么好事。

推门进去的时候，盛放已经从踱步的状态调整成了坐着的模式，面容平静，完全看不出来焦虑的情绪。

乔木：........还挺能装，果然是变色龙，秒变情绪。

乔木也淡定地问，“盛总，找我什么事？”

“刚才和公司的人又确认了一下工作进度和流程，如果收尾的工作完成的漂亮，下一个项目你做负责人如何？”

乔木：.........这会在干什么？

乔木不解地盯着对方看，等待后续回答，“我想你应该知道公司董事名单的事情了。”

乔木没有否认地点了点头，盛放也很坦然，“没有我，是有原因的。”

乔木当然知道是有原因的，德不配位呗！

“这个后面再说，我需要人手，你加入我们团队吧！我去和老汪要人。”

乔木觉得对方一定是在开玩笑：..........

她脸上露出了诧异的表情，盛放自然是看在了严重，“难得你不想知道，为何董事里没有汪之顺吗？”

乔木不想猜测，“这是公司高层的事情，我只是个干活的，不了解那么多。”

盛放原本是想把乔木辅助成为一组的负责人，然后再把一组并入到自己的团队，这样整个事业部也算是完整了。

现在，汪之顺和高层之间的冲突似乎越来越大了。

前两天，公司高层开会，对于公司的战略发展和方向，汪之顺和雷总之间存在很大的分歧。

最近一年半年的时间里，汪之顺也没有新的项目加入到公司，倒是接了不少半路帮忙的活儿。

这样雷总很不满，原本他们是想要打造一个全链条的团队。

被汪之顺这样一搞，简直成了别的公司PLAY的一环，非常不符合公司的定位和形象。

现在的技术日新月异，公司也非常期待引入新的技术流，当时汪之顺依旧要秉持过去的老路。

一时间，会议上争锋相对，僵持不下。

董事中的大多数人都是有着非常优秀的行业背景，主张变革的人更多，汪之顺一时间处于下风。

最后，被排除在了董事名单之外。

而盛放本人虽然和高层意见相合，无奈和元老相比，资历还是尚浅。而且，他的想法和做法又太过超强和激进。

高层觉得不够稳，想要再历练历练他。

为了集团本部的稳定发展，大家一致同意，开一间子公司，由盛放作为负责人，负责全局。

把新的项目和业务条线装到子公司，发展壮大以后再寻求合并的机会。

这样对总部来说，也有利于风险隔离。

可是，在盛放眼中，着多少还是有些不信任。他也很无奈，刚才和领导沟通了好一会，可是，董事会已经集体通过了这件事，他也无力回天。

有那么一瞬间，盛放总想说，如果自己是雷总的小舅子，也许会得到更多的权限施展拳脚呢。

盛放：.......他竟然糊涂到了想要吃软饭的程度呢，惭愧惭愧。

乔木听完盛放的解释也忽然有种被点醒的感觉。

她确实一直没有新项目，汪主任一直在忙的方向和自己期待的方向确实不是很一直，只是，也不是完全不想干。

她一直期待的是，做好手头的工作以后，开拓新的业务，把自己擅长的和期待的业务做起来。

可是现在看来，无论她多努力，就她希望的研究方向，汪主任是不会投入太多的时间和经历的。

可是，她毕竟是汪主任好不容易带进来的，而这个当初阻拦她的人现在竟然要挖她，是不是过于滑稽。

乔木冷笑，“不敢当，当初你阻拦我入职，现在又让我加入团队，不觉得很矛盾吗？”

她还有把柄在对方手上，也不好说得太赤果和急头白脸。

盛放很平淡地说，“我这是在给你一个选择的机会，你觉得汪主任的项目很能发挥你的特长吗？”

他一抬手又指了指乔木手腕上的乔伊，“那你当初怎么不去求求你的师傅，给你的AI喂他们的数据呢？你是不是自己心里也很清楚，只是不愿意面对罢了。”

乔木：.........也不完全是因为数据，主要是不想知道的人太多罢了。

当然，数据也是一个重要的因素。

刚入职的时候，她也是担忧过自己的研究方向，细分领域很多，但是，李导师和汪主任关系很好，而且李导师在行业里也是有一定声望的。

对于未来的趋势，乔木还是听从了导师的建议，虽然自己对乔伊的期待一直没有放下。

这段时间入职以来的工作内容和她期待的基本不在一个方向，陈旧的技术应用太多，新开拓的方向又太少。

但是，汪主任毕竟有多年经验，多少不会偏离主业太多。

其实，她无数个夜晚也多次叩问内心，方向对吗？是自己期待的方向吗？

行业中的技术发展日新月异，大方向对了，但是，细分领域如何做出正确决断非常难。

她目前只想跟随，积累自己的经验，一时间没有抬头看起方的路。

被盛放这么一点，她确实有些犹豫了。

可是，汪主任是自己的领路人，而且给力自己重大的帮组，在工作上也很器重自己。

“我是不会去你们组的，你知道我是怎么进的公司，我现在去你那边，那岂不是双双打脸！不可笑吗？”

盛放不以为意，“这是什么大事，大丈夫不拘小节。”

乔木冷着脸，“抱歉，我是小女子。”

盛放看向她的乔伊，意有所指又意味深长地说道，“你的内心可不像是个小女子啊。”

乔木内心一震，自己表现的很明显吗？还是自己平日里暴露了什么？

乔木忽然明白，盛放回国前可是屡次创业成功，他应该是很懂得一门技术在手那种内心向猫抓一样的感受吧。

没想到，最后了解自己的人，竟然是自己的死对头。